• Historie – et guttefag? 

      Egeland, Cathrine; Tømte, Cathrine; Gunnes, Hebe (AFI Rapport 2013:4, Research report, 2013)
      Seksjon for historie ved Institutt for arkeologi, konservering og historie (IAKH), Universitetet i Oslo preges av en mannsdominans eller kjønnsubalanse blant de vitenskapelig ansatte i faste stillinger. Bare en femtedel ...
    • Hjemme–Borte–Uavgjort. Hjemmekontor og annet fjernarbeid: Kartlegging av omfang, utviklingstrekk og konsekvenser 

      Ingelsrud, Mari Holm; Aksnes, Siri Yde; Bernstrøm, Vilde Hoff; Egeland, Cathrine; Hansen, Per Bonde; Pedersen, Eirin; Underthun, Anders; Weitzenboeck, Emily Mary (AFI rapport, Research report, 2020-04-26)
      Rapporten undersøker omfang, utviklingstrekk og konsekvenser av hjemmekontor i forbindelse med at mange arbeidstakere ble pålagt hjemmekontor under koronapandemien. Datagrunnlaget består av kvalitative intervjuer med ...
    • Hjerte, hode, hender 

      Amble, Nina (AFI FoU-resultat 2007, Report, 2007)
      Dette er en håndbok som skal hjelpe dem som ønsker det i gang med refleksjon knyttet til egne arbeidsoppgaver. Tanken er at refleksjon og samtale med gode kolleger skal øke graden av mestring. Vi har kalt boka ”Hjerte – ...
    • Hjerte, hode, hender (2. utgave) 

      Amble, Nina; Gjerberg, Elisabeth (AFI FoU-resultat 2009, Report, 2009)
      Publikasjonen kan bestilles hos Helsedirektoratet. Dette er en håndbok som skal hjelpe dem som ønsker det i gang med refleksjon knyttet til egne arbeidsoppgaver. Tanken er at refleksjon og samtale ...
    • HR-funksjonens rolle i seniorpolitikken 

      Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Salomon, Robert; Bernstrøm, Vilde Hoff (AFI Rapport 2015:13, Report, 2015)
      På oppdrag fra Senter for seniorpolitikk og i samarbeid med Abelia har Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) gjennomført en studie i kunnskapsbedrifter organisert i arbeidsgiverorganisasjonen Abelia som utforsker HR-funksjonens ...
    • Hva er god Arbeid med bistand? 

      Qvortrup, Jon; Spjelkavik, Øystein (AFI Rapport 2013:2, Report, 2013)
      Tall fra bransjeforeningen Attføringsbedriftene i NHO viser at det er store variasjoner mellom tiltaksarrangørene når det gjelder i hvilken grad deltakere i Arbeid med bistand (AB) oppnår en ordinær jobb etter tiltakets ...
    • Hva fremmer og hva hemmer vekst i små og mellomstore bedrifter? 

      Brøgger, Benedicte; Wathne, Christin Thea (AFI Rapport 2005:1, Report, 2005)
    • Hva kan forklare medlemsveksten i Forbundet for Ledelse og Teknikk? 

      Bergene, Ann Cecilie; Steen, Arild Henrik; Egeland, Cathrine; Drange, Ida (AFI Rapport 2013:13, Research report, 2013)
      Det er flere forhold som kan forklare endringer i et forbunds medlemsmasse. Vi diskuterer i denne rapporten både interne og eksterne forhold som mulige forklaringer på FLTs vekst siden 2009. Vi har valgt å dele de interne ...
    • Hva kan vi lære av gode eksempler på seniorpolitikk? 

      Steinum, Trude (AFI AFI FoU-resultat 2008, Report, 2008)
    • Hva kan vi lære av gode eksempler på sykefraværsarbeid? 

      Wathne, Christin Thea (AFI Notat 2009: 3, Report, 2009)
      Notatet tar for seg Idébankens eksempler på sykefraværsarbeid med fokus på hva vi kan lære av eksempler på god praksis på sykefraværsområdet og hvordan det arbeides med dette temaet. Gjennom samtaler med ledere og ansatte ...
    • Hva lærerne ikke kan! 

      Borg, Elin; Christensen, Hanne; Fossestøl, Knut; Pålshaugen, Øyvind (AFI Rapport 2015:6, Report, 2015)
      Rapporten inngår som andre og avsluttende leveranse i prosjektet «Et lag rundt læreren». Rapporten presenterer fem ulike og testbare modeller for «et lag rundt læreren» og som er utviklet på bakgrunn av en systematisk og ...
    • Hva nå, Tøyen? 

      Brattbakk, Ingar; Hagen, Aina Landsverk; Rosten, Monika Grønli; Sæter, Oddrun; Osuldsen, Jenny; Andersen, Bengt; Thorstensen, Erik; Bratseth, Katja (AFI Rapport 2015:8, Research report, 2015)
      AFI har, i samarbeid med Storbyprogrammet (HiOA) og arkitektfirmaet Snøhetta, gjennomført en bred sosiokulturell stedsanalyse av Tøyen på oppdrag for Oslo kommune ved Bydel Gamle Oslo. Oppdraget var å kartlegge og analysere ...
    • Hvem skal kjøre bussen? 

      Legard, Sveinung; Ingelsrud, Mari Holm; Underthun, Anders (AFI-rapport;2023:17, Working paper, 2023-09)
      Studien avdekker omfanget og konsekvensene av deltidsarbeid blant distriktsbussjåfører i Norge. Rapporten viser at omtrent en tredjedel av bussjåførene i Distrikts-Norge jobber deltid, noe som er høyere enn i byene og ...
    • ”Hvem skal ut?” 

      Talberg, Niri; Drange, Ida (AFI Rapport 2013:3, Report, 2013)
      Det er tredje gang det utarbeides en rapport som ser på kjennetegn ved de som tror de vil være utenfor arbeidslivet om fem år av andre grunner enn utdanning og alderspensjon.
    • Hverdagsstedet Vestli 

      Andersen, Bengt; Brattbakk, Ingar; Dalseide, Astri Margareta; Mæhle, Yngvild Margrete; Ruud, Marit Ekne (AFI Rapport 2018:01, Report, 2018)
      Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) ved OsloMet – storbyuniversitetet har i samarbeid med arkitektkontoret Kåmmån og Norsk institutt for by- og regionforskning (NIBR, OsloMet) gjennomført en bred stedsanalyse av Vestli på ...
    • Hvis bare helsa holder... 

      Gamperiene, Migle; Hilsen, Anne Inga; Skarpaas, Ingebjørg (AFI Notat 2010:8, Research report, 2010)
    • Hvordan kartlegge psykososialt arbeidsmiljø og få i gang aktivitet 

      Ebeltoft, Arne (AFI Rapport 1993:6, Report, 1993)
    • Hvordan opplever aldersgruppen 55+ å søke ny jobb? 

      Solberg, Anne Grethe (AFI-rapport;2023:07, Report, 2023-02-17)
      Senter for seniorpolitikk ønsket svar på hvordan seniorer 55+ opplevde det å søke jobb. 37 personer (56 – 71 år) med god utdannelse og lang arbeidskarriere ble intervjuet. Ærlige tilbakemeldinger når seniorene ikke gikk ...
    • Hvordan skape et rettssikkert lavterskeltilbud 

      Ellingsen, Dag; Andersen, Linn; Gleinsvik, Audun; Ervik, Marthe Rosenvinge; Viblemo, Tor-Egil; Ellingsen, Fredrik L. (AFI FoU-resultat 2015, Report, 2015)
      I Norge har vi gjennom lovregulering i prinsippet et godt rettsvern for mennesker som mener seg diskriminert eller (seksuelt) trakassert, men svært få saker som blir håndhevet og sanksjonert i organer med betydelig ...
    • Hvordan skape økt mestring blant frontlinjeansatte i servicenæringen 

      Svare, Helge; Klemsdal, Lars (AFI Rapport 2011:1, Research report, 2011)
      Hvordan kan man på en enkel måte utvikle ansattes mestring i arbeidet? Denne rapporten oppsummerer erfaringene fra prosjektet Refleksjon, handling og mestring, som er et FoU-prosjekt gjennomført av forskere fra ...