| dc.description.abstract | Dette er en forenklet kunnskapsoversikt om arbeidsmiljø og arbeidshelse i norsk arbeidsliv i perioden 2012–2022. I rapporten presenteres kjennetegn ved den norske forskningen på arbeidsmiljø og arbeidshelse.
Rapporten søker å favne bredden i feltet, og undersøker forskningens omfang, publiseringskanaler, metodiske tilnærminger, hovedtemaer, fagområder og forskningsmiljøer. Videre analyseres mønstrene av samarbeid på tvers av institusjoner, sentrale vitenskapelige tidsskriftene, samt sitering av forskningen.
Både vitenskapelige, fagfellevurderte publikasjoner og grålitteratur som forskningsrapporter og evalueringer er inkludert. Dette gir en helhetlig oversikt over forskningen på arbeidsmiljø og arbeidshelse i Norge. 3519 publikasjoner er inkludert, hovedsakelig internasjonale fagfellevurderte artikler. Organisatorisk og psykososialt arbeidsmiljø er de bredest definerte temaene på feltet, og også de med størst forskningsgrad. Spesifikke studier av reguleringer og frafall fra arbeidslivet har minst forskningsgrad. Universitetene i de store byene og Statens arbeidsmiljøinstitutt er sentrale kunnskapsprodusenter på feltet. Medisin og helsefag dominerer, etterfulgt av tverrfaglig samfunnsvitenskap. Kvantitative metoder er mest utbredt. Det er stor grad av både internasjonalt og nasjonalt samarbeid på feltet. | |
