dc.contributor.advisor | Ree, Gunnar | |
dc.contributor.author | Idem, Thomas | |
dc.date.accessioned | 2022-09-26T08:32:26Z | |
dc.date.available | 2022-09-26T08:32:26Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11250/3021197 | |
dc.description.abstract | Studien har som formål å avdekke effekter av PROSOCIAL som endringsmetodikk. PROSOCIAL er basert på evolusjonsteori, statsvitenskap og kontekstuell atferdsanalyse. Metodikken innebærer bruk av elementer fra Acceptance and Commitment Training (ACT) med mål om å øke nivået av psykologisk fleksibilitet hos deltagerne og bidra til generelt økt prososial atferd.
Tiltaket ble gjennomført i løpet av to dagers workshop og data ble samlet inn gjennom tidligere benyttede spørreskjemaer. Totalt ble det gjennomført en pretest og tre posttester.
Studiens resultater viser sammenheng mellom tiltak og effekt, og bekrefter langt på vei PROSOCIAL som en valid endringsmetodikk. Samtidig gjør designen det utfordrende å konkludere med kausale sammenhenger. Dette gjør studien til en antatt bidragsyter i videre arbeid med å utvikle PROSOCIAL et foretrukket og gyldig verktøy knyttet til effektiv atferdsendring på gruppenivå. | en_US |
dc.language.iso | nob | en_US |
dc.publisher | OsloMet - storbyuniversitetet | en_US |
dc.relation.ispartofseries | MALKS;2022 | |
dc.subject | Evolusjonsteori | en_US |
dc.subject | Anvendt atferdsanalyse | en_US |
dc.subject | Psykologisk fleksibilitet | en_US |
dc.subject | Acceptance and Commitment Training | en_US |
dc.title | Effekt av PROSOCIAL som endringsmetodikk i en gruppe | en_US |
dc.type | Master thesis | en_US |
dc.description.version | publishedVersion | en_US |